Nuit des prix

La diversité. Échanges . Gala.

Les Swiss Diversity Awards Nights 2023 seront particulièrement colorés et reflèteront ainsi la diversité des invités. Outre les gagnants, un programme musical live avec une multitude de musiciens et d'artistes vous attend.

La prochaine Swiss Diversity Award Night aura lieu le 09 septembre 2023 au Kursaal de Berne.

Programme du 09 septembre 20232023

17:00 heures

Apéro Foyer et tapis rouge

17h45

Portes ouvertes

18:00 heures

Gala Dinner & Award-Verleihung

Opening
Music Act
Award : Gender
Award : Age
Award : LGBTQI+

Entrée

Music Act
Award : Nationality & Ethnicity
Award : Disability
Award : Religion & Spiritualité

Plat principal

Music Act
Award : Education & Social Background
Special Award : Development Award

Dessert

Swisscom Entrepreneurship Award
Allianz Lifetime Award
Closing

23:00 heures

Swiss Diversity Lounge, avec JTI, Gelati Gasparini et live sounds by pureglowradio.com resident DJs

Réservez dès maintenant vos billets pour la Swiss Diversity Award Night du 09 septembre 2023 !

Vers le Ticket Shop

Nominations

Tim Meier

Éducation LGBTQ+ pour wwwerkschau

Que signifie la diversité pour moi ?
Pour moi, la diversité signifie qu'il doit y avoir une place pour tous dans la société et que les mêmes chances doivent être possibles pour tous. En outre, la diversité signifie pour moi un enrichissement de la société.

Qu'est-ce qui me différencie des autres dans le domaine de la diversité ?
La volonté de faire bouger les choses et de s'engager à 100% pour trouver la meilleure solution possible. De plus, avec mon approche centrée sur l'humain, je m'engage à ce que cette solution soit créée de manière à ce qu'elle s'intègre dans le système social et qu'elle ait un sens.

Qu'est-ce que cela signifierait pour moi de gagner l'Award ?
Gagner l'Award signifierait beaucoup pour moi, car j'ai investi beaucoup de temps et d'efforts dans ce travail et qu'il est important pour moi d'aborder le sujet et de lancer une discussion.

Tim Meier

Éducation LGBTQ+ pour wwwerkschau

Que signifie la diversité pour moi ?
Pour moi, la diversité signifie qu'il doit y avoir une place pour tous dans la société et que les mêmes chances doivent être possibles pour tous. En outre, la diversité signifie pour moi un enrichissement de la société.

Qu'est-ce qui me différencie des autres dans le domaine de la diversité ?
La volonté de faire bouger les choses et de s'engager à 100% pour trouver la meilleure solution possible. De plus, avec mon approche centrée sur l'humain, je m'engage à ce que cette solution soit créée de manière à ce qu'elle s'intègre dans le système social et qu'elle ait un sens.

Qu'est-ce que cela signifierait pour moi de gagner l'Award ?
Gagner l'Award signifierait beaucoup pour moi, car j'ai investi beaucoup de temps et d'efforts dans ce travail et qu'il est important pour moi d'aborder le sujet et de lancer une discussion.

Actes musicaux

The Artist in the Background & Invités

Lors des Swiss Diversity Awards de cette année, nous aimerions vous raconter l'histoire d'une femme qui a partagé la scène avec des grands noms comme Céline Dion ou Phil Collins, qui a participé à la composition et à l'écriture des albums les plus populaires et qui a toujours soutenu de nombreuses stars suisses sur le plan musical et vocal. Elle aime l'arrière-plan et l'anonymat. Le temps d'une soirée, nous braquons les projecteurs sur elle et la plaçons, elle et ses invités, sous les feux de la rampe.

Carmen Lopez-Sway

En tant que tante Carmen, Carmen Lopes Sway apporte beaucoup de joie et de légèreté dans le quotidien des enfants avec son théâtre musical pour enfants. Elle emmène les enfants en voyage en bus avec Jimmy Brumm. Les histoires de tante Carmen abordent entre autres la diversité des êtres humains. Les enfants sont emmenés dans un voyage haut en couleur, tout en chantant, dansant et jouant. Les chansons ainsi que le programme "Busfahrt mit de Tante Carmen" sont basés sur un arrière-plan pédagogique. Elle transmet de manière ludique la diversité et l'inclusion entre les enfants.

Reyn Turner & le Swiss Diversity Band

Showman né, originaire de la côte ensoleillée d'Afrique du Sud, Reyn fait briller la scène en tant que chanteur et acteur, en associant sa passion pour la musique à son amour du divertissement. En 2012, il a suivi son cœur en Suisse et s'est rapidement établi dans le secteur artistique et culturel. www.reynturner.ch

Modération

Patricia Boser

Patricia Boser a débuté le 13 mars 1989 en tant qu'animatrice à Radio 24. Avec son caractère spontané et sa voix reconnaissable entre toutes, elle a conquis le cœur des auditeurs et auditrices. Mais c'est surtout lorsqu'elle a rejoint Tele Züri en 1994 que Patricia Boser s'est fait connaître dans toute la Suisse. Sa carrière télévisuelle a alors commencé. Dans l'émission "Züri Date", elle a réuni pendant huit ans des cœurs solitaires - et est devenue "l'entremetteuse de la nation". Depuis 1996, Patricia Boser rend visite à des personnalités nationales et internationales dans le cadre de l'émission "Lifestyle" sur Tele Züri, Tele M1, Tele Bärn et Tele 1.Patricia Boser s'est toujours engagée pour les thèmes Diversity, Equity & Inclusion, et pas seulement dans son émission Lifestyle. Nous la remercions chaleureusement pour cet engagement et nous nous réjouissons de l'accueillir aux Swiss Diversity Awards de cette année.

Jury 2023

Prof Dr Gudrun Sander

Gudrun Sander est professeure titulaire de gestion d'entreprise avec une attention particulière pour le management de la diversité. Elle a obtenu son PhD (Dr. oec. HSG) à l'Université de Saint-Gall en 1997 et a reçu le prix de reconnaissance de la Société suisse d'organisation et de management (SGO) pour sa thèse en 1998. Gudrun Sander est directrice du centre de compétence pour la diversité et l'inclusion (CCDI) et directrice du centre de recherche sur le management international à l'université de Saint-Gall. Depuis trois décennies, elle s'engage en faveur de la diversité, de l'égalité et de l'inclusion dans la recherche, la pratique, l'enseignement et la formation continue.

Ellen Kocher

Ellen Kocher est économiste et conseillère certifiée en bien-être au travail, titulaire d'un master en Health & Wellness Coaching. Ellen se consacre au bien-être au travail depuis plus de 20 ans. Plus récemment, le travail d'Ellen s'est concentré sur le groupe d'âge des 50 ans et plus et sur le personnel de 5 générations, en défendant le slogan "Don't grow old waiting !

Christiane Bisanzio

Christiane Bisanzio, vice-présidente Diversity & Inclusion ainsi que People & Culture dans un groupe international et spécialiste mondialement reconnue dans son domainePour que la diversité en Suisse ne se réduise pas à un tigre de papier, nous devons, en tant que société, reconnaître les multiples facettes de la diversité dans toutes ses expressions. Et même si la diversité et l'inclusion peuvent parfois faire mal, nous n'avons plus de temps à perdre à attendre la prochaine génération.

Damien Cottier

Damien Cottier est un homme politique suisse. Il a été élu au Conseil national en 2019 pour le PLR. Ancien chef d'état-major du conseiller fédéral Didier Burkhalter, il a été membre du parlement cantonal de Neuchâtel de 1997 à 2008, président du groupe parlementaire du PLR (2001-2005) et vice-président du PLR neuchâtelois (2009-2012). En 2022, il a été élu président du groupe parlementaire du PLR Suisse.

Vanessa Grand

Vanessa Grand, un nom qui a depuis longtemps trouvé sa place sur la scène de la musique populaire et de la chanson. Née avec un handicap, il est aujourd'hui normal pour la chanteuse de se produire sur scène en fauteuil roulant. Son CV musical vaut la peine d'être lu, car il montre entre autres des succès tels que : D'innombrables représentations en direct en Allemagne et à l'étranger, des concerts en plein air, la victoire de la reine des musiciens et la production de six albums à succès.

Bruno Barth

Bruno Barth est directeur/directeur national de Special Olympics Switzerland depuis 2011. Dans ce cadre, Special Olympics crée un espace de rencontre et transmet des valeurs d'universalité et d'inclusion.

Hans-Peter Nehmer

Hans-Peter Nehmer est Head of Corporate Communications & Sustainability chez Allianz Suisse. La communication détermine sa vie : "Elle est le lien entre nous, les êtres humains, elle nous permet de nous comprendre", explique Hans-Peter Nehmer. Sa devise : "Utiliser chaque communication comme une opportunité" !

Béatrice Simon

Beatrice Simon a été élue au Conseil-exécutif bernois le 28 mars 2010 et dirige la Direction des finances depuis le 1er juin 2010. Elle a été élue présidente du gouvernement bernois pour les années 2016/2017 et 2021/2022.

Christoph Stuehn

Christoph Stuehn est vice-directeur du Kunsthaus Zürich. Depuis son agrandissement en 2020, le Kunsthaus Zürich est le plus grand centre d'art de Suisse.

Aleks Damchevski

Aleks Damchevski s'est donné pour mission d'améliorer le monde. Le monde dans lequel nous vivons, le monde dans lequel nous travaillons. La manière dont nous dirigeons et la manière dont nous sommes dirigés.En tant que leader de la diversité et de l'inclusion avec plus de 10 ans d'expérience internationale dans les domaines du numérique et des RH, Aleks apporte une perspective humaine unique pour créer une société plus inclusive.

Jury - Rôle dans les nominations

Un jury indépendant désigne le/la gagnant(e) du Swiss Diversity Award parmi les projets soumis à Swiss Diversity dans chacune des catégories suivantes : égalité des genres, inclusion LGBTQ+, diversité des âges, handicap, statut socio-économique et inclusion culturelle.

Download document détaillé (PDF)

Nominations pour les Swiss Diversity Awards 2023

Nominer maintenant des entreprises, des organisations, des ONG, des projets et des individus

Les nominations peuvent être soumises jusqu'au 21 avril 2023.

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Rétrospective de l'Award Night 2022

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